Фінансовим планом “Укрзалізниці” на 2019 рік передбачено збільшення фонду оплати праці на 9% при порівнянні з попереднім роком, передає data.ua
“У 2019 підвищення заробітної плати працівникам АТ «Укрзалізниці» планується в межах консолідованого фінансового плану на 2019 рік, затвердженого розпорядженням Кабінету Міністрів України від 06.03.2019 № 133-р. Фінансовим планом 2019 передбачено збільшення фонду оплати праці на 9% в порівнянні з 2018 роком”, – розповіли журналістам в УЗ.
На даний момент в пояснювальній записці до фінплану УЗ сказано, що компанія планує піднімати заробітну плату своїх співробітників (підвищення тарифних ставок) в три етапи: з 01.04.2019 – на 10% протягом трьох місяців. У документі вказується, що середня чисельність працівників УЗ, що забезпечують діяльність АТ “Укрзалізниця”, становить 252,6 тис. осіб.
Заплановані витрати на оплату праці в 2019 році вказані на рівні 37 161 021 грн. із середньомісячною зарплатою в цьому році на рівні 12 160 грн. У 2018 році очікувана середня зарплата співробітників УЗ склала 10 502 грн, за фактом 2017 го – 7 935 грн.
Як піднімали зарплату залізничникам у 2017 та 2018 роках?
Підняття зарплати залізничникам у 2017
В 2017 році Укрзалізниця затвердила нову систему праці, що дозволила уже на першому етапі підвищити зарплату залізничникам в середньому від 17 до 30%. Вже з 1-го грудня 2017-го половина усіх працівників залізниці мала підвищені оклади
“Це результат наших довгих, складних, але конструктивних переговорів з профспілкою залізничників та транспортних будівельників, котра є стороною галузевої угоди. Ідеї, що напрацьовувались впродовж останніх півтора року, ми змогли втілити за останні два місяці у новій системі оплати праці”, – написав тоді ще в.о. голови правління Укрзалізниці Євген Кравцов в Facebook.
За словами Кравцова, 20017-й був знаковим з точки зору реального соціального діалогу у компанії, адже зростання заробітної плати за 2016-2017 роки було більшим, ніж у період 2011-2016 років. На початку 2017 року відбулось чергове підвищення заробітних плат на 25%, у 2,5 раза збільшено розмір добових.
Підняття зарплати залізничникам у 2018
В 2018 році на черговому засіданні правління ПАТ “Укрзалізниця” було схвалено нові оклади ще для низки категорій працівників товариства. Запроваджені нові оклади у середньому були збільшені на 17-35%.
З 1 лютого 2018 року були запроваджені збільшені місячні оклади таким категоріям працівників: старшим майстрам та майстрам – на 22-35%, старшим електромеханікам та електромеханікам – на 17-26%, старшим механікам та механікам – на 17-21%.
Також збільшені на 19-31% посадові оклади начальників майстерень (цехів, дільниць), на 26% – начальників пасажирських поїздів та на 21% – виконавців робіт, включаючи старших.
Житло для залізничників
Актуальною лишається і проблема житля для працівників УЗ. Всього у програмі заходів Укрзалізниці з житлового будівництва та переобладнання об’єктів під житло на 2018 рік було закладено фінансування на 24 будинки. Із них у 15 замовником виступає філія «БМЕС», а в дев’яти — регіональні філії «Придніпровська залізниця», «Південна залізниця» та «Південно-Західна залізниця». Так, на поліпшення житлових умов залізничників упродовж 2018 року Укрзалізниця планувала спрямувати близько 200 млн грн.
Отримайте тестовий доступ до статистики та аналітики
