Уряд оновлює критерії бронювання та критерії для отримання критичності підприємствами. Про це написав у Telegram прем’єр-міністр України Денис Шмигаль, інформує Rail.insider.
Проведено аудит підприємств та організацій, які мають статус критичних і мають право бронювати співробітників. За результатами аудиту було виявлено низку проблемних моментів, які потрібно усунути.
Передусім регіональні та галузеві критерії критичності підприємств тепер будуть погоджуватись із Міноборони та Мінекономіки.
Окрім того, для приватного сектору зарплатний критерій та відсутність боргів перед бюджетом — тепер обов’язкові пункти для бронювання працівників. Зокрема, нарахована середня зарплата у підприємстві й у заброньованого працівника повинна бути не менше 2,5 мінімальних зарплат. Це дасть змогу зменшити ризик зловживань, коли компанії працевлаштовують людину заради «тіньової» домовленості про бронювання.
За словами Дениса Шмигаля, з 1 грудня всі бронювання будуть здійснюватися через Дію. Відбуватиметься щомісячний моніторинг підприємств та організацій, аби вони відповідали всім критеріям.
Відповідальним міністерствам доручено детально пояснити всі аспекти та логіку оновленої системи. Необхідно дати вичерпні відповіді на всі запитання.
«Новий порядок діятиме з 1 грудня. Для всіх, хто вже має відстрочки, буде перехідний період на нові умови до 28 лютого. До цієї дати всі підприємства мають поновити бронювання своїх працівників згідно з новими умовами незалежно від того, як і коли воно відбувалося», — наголосив очільник уряду.
Як повідомлялося раніше, після аудиту Кабмін запровадить чіткіші параметри критичності підприємств і бронювання працівників.
