Криворізький гірничо-металургійний комбінат ПАТ «ArcelorMittal Кривий Ріг» 7 квітня виплатить винагороду за роботу у 2022 році у розмірі 50% середньомісячної заробітної плати кожного працівника. Про це повідомив генеральний директор підприємства Мауро Лонгобардо у своєму зверненні до трудового колективу, передає Rail.insider із посиланням на «Інтерфакс-Україна».
Посадовець зауважив, що у 2022 році Україна, Кривий Ріг та підприємство зіткнулися з нечуваними викликами. Через блокаду портів і труднощі, пов’язані з військовою російською агресією, завод працював лише на чверть своєї потужності.
«Але завдяки самовідданому та професійному ставленню до роботи кожного з вас і фінансовій підтримці корпорації ArcelorMittal ми прожили цей рік, зберегли виробничі потужності й уникнули скорочення персоналу», — констатував очільник підприємства.
Він також повідомив, що вирішено виплатити винагороду за підсумками роботи за 2022 рік у розмірі 50% середньомісячної заробітної плати кожного працівника за фактично відпрацьований час у 2022 році. Гроші буде нараховано 7 квітня 2023 року.
«Цей виняток є доброю волею корпорації, яка вірить у перемогу України, надала нашому підприємству безпрецедентну підтримку в цих важких умовах і залишається в Україні та з Україною», — резюмував Мауро Лонгобардо.
Раніше повідомлялося, що «Арселор Міттал» шукав машиністів.
Крім того, з 1 березня підвищує зарплати працівників компанія «Інтерпайп».
