З початку року польський оператор інфраструктури PKP PLK збільшив базові зарплати своїх працівників в середньому на 5,5%. Про це пише RAIL.insider із посиланням на Sektor kolejowy.
Зростання виплат на 5,5% — результат угоди із соціальними партнерами.
Суть реформи полягає у доданні наявних премій за роботу у шкідливих, важких і небезпечних умовах до базової зарплати. Ці суми були збільшені на 11%, перш ніж їх було перераховано до базової зарплати. Компанія пояснює цей крок оптимізацією та стандартизацією структури зарплат, а також підвищенням прозорості й стабільності системи оплати праці.
«Збільшення базової зарплати призводить до збільшення інших складових оплати праці. Працівники національного оператора залізничної інфраструктури можуть розраховувати на вищу надбавку за вислугу років, більш сприятливу законодавчу надбавку, вищу базу для розрахунку ювілейних премій та вихідну допомогу», — пояснюється у дописі.
Як повідомлялося раніше, PKP PLK піднімає зарплату працівникам з 1 січня.
Підписуйтесь на RAIL.insider у Viber і Telegram — тут найактуальніші новини, відео та події залізничної галузі.
