Новини, Укрзалізниця

Преміювання деяких категорій залізничників сягатиме 65%

Заохочення робітників гостродефіцитних професій може сягати 65%. Про це заявив в. о. голови правління АТ «Укрзалізниця» Олександр Камишін під час засідання Тимчасової слідчої комісії Верховної Ради з питань перевірки та оцінки стану акціонерного товариства, що відбулося 23 вересня, передає Rail.insider.

«Два роки тому у межах підвищення заробітних плат «загубили» таку посаду, як складач поїздів. Що ж сталося на станціях? Людей переводили на вакантні позиції, тож на якийсь час ми втратили цю позицію. Рік тому ухвалили рішення дозволити керівникам на місцях набирати в межах вакансій цих людей без погодження з центральним апаратом. Завдяки цьому вдалося швидко повернути таку позицію на залізницю. Також залучили інструмент преміювання до 65%», — розповів Олександр Камишін.

Він додав, що експеримент масштабують і щодо інших гостродефіцитних професій, а саме: машиніст, помічник машиніста, оглядач вагонів, монтер колії, монтер СЦБ. «Це нам дасть можливість утримати цих людей на роботі та закрити вакантні позиції», — зазначив очільник УЗ.

Нагадаємо, у звіті ТСК зазначалося, що зарплати працівників у компанії — від 5 тис. грн на місяць.

В цілому, доходи залізничників не дотягують до середніх по країні з 2020 року, а у червні 2021 року вони впали до історичного мінумуму порівняно з іншими галузями економіки.

 

 

Отримайте тестовий доступ до статистики та аналітики

 

Читайте також